Safety First

Mensen zijn het kapitaal van de onderneming! Dus mensen zijn belangrijk, maar hoe hou je ze gelukkig?

Alleen organisatieverandering vanuit een psychologisch veilige basis in de onderneming, leidt tot menselijk geluk en innovatieve ideeën vanuit zelfactualisatie binnen de onderneming. Dit is de stelling van Pieter Rop in bijgaand essay.