Het is toch iedere keer prachtig te merken als organisaties naar elkaar toe groeien en samen gezamenlijke stappen zetten omdat ze weten ‘samen komen we verder’. Vaak heeft de inwoner, het kind of de client met een ondersteuningsbehoefte daar veel profijt van. Zij bevinden zich in het grijze gebied waarvan het niet duidelijk is hoe het is geregeld.
Mijn kracht zit ‘m in het faciliteren van dat proces. De kwaliteit van de interne en externe samenwerking bepaalt in belangrijke mate namelijk ook jouw succes. Hoe houdt je het overzicht, hoe kies je en waar richt je je aandacht op. Met ook kennis van de werking van de onderwijssector (PO, VO, MBO en GO) én de jeugdsector kan ik lokaal en regionaal georiënteerde onderwijsinstellingen en gemeentelijke organisaties helpen om samen voor een doel te gaan. Thema’s waar ik goed op ingevoerd ben: inclusiever onderwijs, verbinding onderwijs en jeugd, bestuurlijke afspraken in OOGO’s en LEA’s en de organisatie inrichting van gemeenten. Met de maatregelen van de Hervormingsagenda Jeugd in aantocht kan ik gemeenten helpen om de omslag naar efficiënter jeugdbeleid (tot aan de werkvloer) te maken en de samenwerking met oa schoolbesturen te verbeteren.
Ik werk verbindend, resultaatgericht, met oog voor de verandering op de werkvloer mét kennis van de inhoud én met een positieve houding Dit kan ik in verschillende rollen: procesmanager, programmamanager, projectleider, kwartiermaker of trainer.
Geniet van
Het bij elkaar krijgen van de belangen. De ander uit te dagen uit de comfortzone te stappen en voor het maatschappelijk belang te gaan.
In de weekenden ben ik druk in de weer met mijn gezin en familie. We ontmoeten elkaar veel. En met mijn vader hebben we ons vaste hardloopochtendje in het bos. Heerlijk rennen als iedereen nog slaapt.
