Vacature
Senior adviseur besturing en inrichting Binnenlands Bestuur
Werk jij graag aan complexe opdrachten op het vlak van strategie, organisatieontwerp en organisatieontwikkeling? Kom dan eens een kop koffie drinken en kennismaken. Voor ons team Binnenlands Bestuur zijn we nu op zoek naar een senior adviseur die zich wil richten op besturings- en inrichtingsvraagstukken. Jij vindt het leuk om te adviseren over top-, hoofd- en managementstructuren, sturingsfilosofie, rolverdeling en samenspel tussen sturende functies, binnen de context van de (lokale) overheid.
Voorbeeld opdrachten zijn inrichten van de managementstructuur bij een gemeente, opbouwen en inrichten van een ambtelijke organisatie als gevolg van de ontvlechting van een ambtelijke fusie en opzetten van een samenwerkingsorganisatie in het sociaal domein.
Team Binnenlands Bestuur
Wij werken als team Binnenlands Bestuur voor een diverse klantenkring, variërend van gemeenten, klein tot groot, intergemeentelijke organisaties, waterschappen, publieke uitvoeringsorganisaties en provincies. Onze opdrachtgevers zijn raden, bestuurders, directeuren, beleidsmakers, strategisch adviseurs en rekenkamers. Ook de variëteit aan opdrachten is groot.
Ons team bestaat uit hoogopgeleide adviseurs met verschillende disciplines, zoals organisatie-inrichting, leiderschap, processen, bestuurlijke dynamiek etc. Met elkaar beschikken we over een schat aan kennis en ervaring binnen de publieke sector.
Jouw rol in ons team Binnenlands Bestuur
Als senior adviseur ben je mede verantwoordelijk voor de acquisitie én uitvoering van opdrachten in het binnenlands bestuur. Jouw opdrachtenportefeuille richt zich vooral op besturings-, inrichtings- en strategievraagstukken in de context van organisatieontwikkeling, reorganisaties, fusies, ontvlechtingen of (regionale) samenwerkingen.
Dit doe je zowel zelfstandig als samen met andere adviseurs uit ons team en ons bureau. Je bent enthousiast en gemotiveerd om met je collega’s aan vakinhoudelijke ontwikkeling, marketing, sales en groei van onze adviesbureau te werken. Je bent nieuwsgierig en leergierig. Je kunt uitstekend communiceren, bent zelfstandig, zelfbewust en een teamspeler.
Wat breng jij mee?
Bij het werven en selecteren van een senior adviseur vinden we het belangrijk om te werken aan de hand van een duidelijk profiel. Hier zijn enkele vereisten en kwaliteiten die voor jou duidelijk kunnen maken of solliciteren zinvol is.
- Advieservaring in het binnenlands bestuur: je hebt zo’n 10 jaar ervaring als extern adviseur bij een adviesbureau of als zelfstandige;
- Besturing, inrichting en strategie: Je bent gespecialiseerd in strategisch/tactische vraagstukken op gebied van besturing en inrichting in het binnenlands bestuur;
- Je bent ondernemend en hebt een netwerk binnen het binnenlands bestuur dat je kunt aanspreken om mooie opdrachten voor jezelf en collega’s te genereren;
- Je hebt uitstekende adviesvaardigheden. Je hebt het vermogen om informatie te analyseren, duidelijke en constructieve aanbevelingen te formuleren, goed te luisteren, empathie te tonen en overtuigend te communiceren;
- Programma- en projectmanagement; je beschikt over sterke vaardigheden in programma- en projectmanagement, inclusief het leiden van complexe projecten van begin tot eind;
- Analyseren en rapporteren: je kunt scherp analyseren en weet zaken op een heldere manier tot de kern terug te brengen. Je bent vaardig in het opstellen van rapportages en aanbevelingen voor stakeholders.
- Je beschikt over een afgeronde academische opleiding en een achtergrond in organisatiekundige vraagstukken.
Wat we graag in jou terugzien aan vaardigheden
- Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden; Je communiceert helder en overtuigend, zowel mondeling als schriftelijk.
- Interpersoonlijke vaardigheden in stakeholdermanagement en het vermogen relaties op te bouwen met verschillende belanghebbenden. Je bent in staat om vertrouwensrelaties op te bouwen en de behoeften en doelen van je klanten goed te begrijpen. Je weet je goed te bewegen in de soms complexe en gevoelige bestuurlijk-ambtelijke context;
- Probleemoplossend vermogen: je beschikt over creatief en strategisch denkvermogen om complexe vraagstukken op te lossen;
- Samenwerkingsgericht: je bent in staat om effectief samen te werken in een multidisciplinair team en andere te inspireren, je bent een teamspeler.
En dit typeert jou als persoon
- Nieuwsgierig en leergierig: je wilt jouw kennis op gebied van besturing en inrichting delen, verdiepen en verbreden.
- Resultaatgericht: je bent gefocust op het behalen van resultaten en het creëren van waarde voor klanten.
- Integer: ethisch handelen en het respecteren van vertrouwelijkheid en professionele standaarden zijn voor jou vanzelfsprekend.
- Flexibel: je beschikt over ruim voldoende aanpassingsvermogen aan veranderende omstandigheden en bent bereid om nieuwe uitdagingen aan te gaan.
- Ondernemend: je vindt het leuk om je opgebouwde netwerk in te zetten, uit te bouwen en te onderhouden en van daaruit acquisitie te plegen. Marketing en sales liggen je wel.
Wie zijn wij?
Rijnconsult is in 1978 ontstaan als verzelfstandiging van de interne adviesafdeling van Akzo. In de loop der jaren is het bedrijf gegroeid en gediversifieerd. Op dit moment levert Rijnconsult brede dienstverlening in de publieke sector, waarbij we actief zijn in de markten van zorg, agri & food, wonen & infra, onderwijs en overheid. Voor deze laatste markt is het team Binnenlands Bestuur actief. Typische vraagstukken voor Rijnconsult hebben betrekking op Strategie, besturing en inrichting, Leiderschap-, team- en mensontwikkeling, Processen en Ketens & Netwerken. Activiteiten zijn: organisatieadvies, interim-management, training & opleiding en werving & selectie. Bij Rijnconsult krijg je daarmee de mogelijkheid te verbreden, zowel in het type vraagstuk, als over een marktgrens heen.
Wij zijn gedreven in ons vak en klanten waarderen ons advieswerk met hoge scores. In 2023 zijn we door MT Sprout bekroond als leider in duurzaam ondernemen en door platform Consultancy als Diamond league consultancybureau in Management. Binnen heerst een informele teamsfeer: enthousiasme en initiatief worden erg gewaardeerd. We zijn als middelgroot bureau groot genoeg om professioneel te zijn en klein genoeg om elkaar te kennen. Wij vinden een gezonde werk-privébalans belangrijk. Je krijgt bij ons alle ruimte en support om jezelf te ontwikkelen. Een dag in de maand komen we samen op kantoor om kennis te delen, elkaar te scherpen en de stand van zaken door te nemen. Uit ons midden kiezen we onze directie voor de duur van vier jaar. Daarna treden zij terug in hun consultancy vak (tenzij éénmalig verlengd) en wordt een nieuwe directie uit ons midden gekozen. Bijna alle medewerkers zijn mede-eigenaar van Rijnconsult. Iedereen krijgt de kans om een deel van Rijnconsult te kopen. Daarvoor hoef je geen partner te zijn. De winst verdelen wij aan het eind van het jaar. Dat vinden wij wel zo eerlijk.
Wij zijn gedreven in ons vak en klanten waarderen ons advieswerk met hoge scores. In 2023 zijn we door MT Sprout bekroond als leider in duurzaam ondernemen en door platform Consultancy als Diamond league consultancybureau in Management We zijn B Corp gecertificeert, door MT Sprout bekroond als leider in duurzaam ondernemen en door platform Consultancy staan we de afgelopen jaren in de Diamond league als consultancybureau in Management.. Binnen heerst een informele teamsfeer: enthousiasme en initiatief worden erg gewaardeerd. We zijn als middelgroot bureau groot genoeg om professioneel te zijn en klein genoeg om elkaar te kennen. Wij vinden een gezonde werk-privébalans belangrijk. Je krijgt bij ons alle ruimte en support om jezelf te ontwikkelen. Een dag in de maand komen we samen op kantoor om kennis te delen, elkaar te scherpen en de stand van zaken door te nemen. Uit ons midden kiezen we onze directie voor de duur van vier jaar. Daarna treden zij terug in hun consultancy vak (tenzij éénmalig verlengd) en wordt een nieuwe directie uit ons midden gekozen. Bijna alle medewerkers zijn mede-eigenaar van Rijnconsult. Iedereen krijgt de kans om een deel van Rijnconsult te kopen. Daarvoor hoef je geen partner te zijn. De winst verdelen wij aan het eind van het jaar. Dat vinden wij wel zo eerlijk.
Een perfecte match?
Als wij het bureau zijn dat jij zoekt, stuur ons dan je cv en motivatie. Geef daarin duidelijk aan wat jouw advieservaring is, in welke markten, op welke inhoudelijke thema’s en welke commerciële ervaring je hebt. Wanneer je cv en motivatie aansluiten bij ons profiel, maken wij graag nader kennis. In dat gesprek neem jij de ruimte om te onderzoeken of Rijnconsult bij je past en doen wij dat ook. Daarna volgen 1 of 2 sollicitatiegesprekken met collega’s op kantoor, een dag met een assessment en een persoonlijke business case, en ten slotte een arbeidsvoorwaardengesprek.
Reageer op deze functie
Uitgelicht
Onze specialisten, allemaal mede eigenaar van Rijnconsult
